Miksi meiltä? Opas parempiin HR- ja palkkaprojekteihin


Huolella hiotussa projektimallissamme asiakas on keskiössä. Lopputuotteena on asiakkaan tarpeeseen vastaava palvelu. Tutustu integratalaiseen tapaan viedä HR- ja palkkaprojektit läpi lennokkaasti.

Integrata – Projektimallimme

Tarkat tavoitteet ja tiivis yhteistyö

Integratalainen tapa tehdä projektit virittää vesiputouksen asiakaslähtöisyyden looppaavaksi lähteeksi. Projektin eteneminen ja sisältö personoidaan aina asiakkaan tarpeisiin peilaten. Tarvitsemme tiettyjä tietoja työkaluiksi etukäteen ja loput kartoitamme yhdessä. Meiltä asiantuntijan apua myös projektin suunnitteluun, muutosjohtamiseen ja kouluttamiseen. Täytä oheinen lomake, kerro tarpeesi ja puhellaan projektista lisää.

Käytännön kulmakivet

01

Viritetty vesiputousmalli

Vesiputousmallin selkeät vaiheet (määrittely, konfigurointi, testaus, hyväksyntä, tuotanto).

02

Asiakas keskiöön

Ketterien menetelmien mahdollistama asiakaslähtöisyys ja iterointi.

03

Tehokas toteutus

Täsmälliset aikataulut, joita ohjaa projektin luonne ja toimialan vaatimukset.

04

Läpinäkyvä dokumentointi

Tinkimätön dokumentointi ja suunnittelun arvostus.

05

Aktiivinen kehittäminen

Tuloksellinen, jatkuva kehittäminen asiakkaan tarpeita silmällä pitäen.

”Olemme olleet Integratan palveluun tosi tyytyväisiä. Sekä projektin aikana että jatkuvan palvelun osalta. Huippusuoritus!”

Sanna Viihonen

henkilöstöpäällikkö, Hartela

Asiakkaan muistilista

01

Panosta projektiin

Varaa tarpeeksi aikaa projektiin – Integratan työmäärä on yksi osa kokonaisuutta, yhteispeliä tarvitaan.

02

Kuviot kuntoon

Tee ennakkoselvitykset huolella. Avaa heti avoimesti, mihin ja millaisiin prosesseihin etsit apua. Satsaa muutosjohtamiseen.

03

Arvosta aikatauluja

Ole valmis joustavaan ja nopeaan päätöksentekoon. Näin varmistat projektin aikataulun omalta osaltasi.

04

Pyri parempaan

Maailma ei valmistu projektin aikana – kehitys jatkuu sen jälkeenkin.

”Yhteistyö sujui erinomaisesti ja eteen tulleita haasteita tiiviisti yhdessä integratalaisten kanssa ratkoen. Projektissa tehtiin lukuisia sujuvoittavia oivalluksia, jotka myös toteutettiin projektin aikana.”

Matti Väätäinen

resursointipäällikkö, resursoinnin ja asiakaspalvelun tuki, Alko

Projektia pukkaa? Varaa tapaaminen

Järjestelmiin järkeä? Palkkoihin parannusta? Oli projektitarpeesi mikä tahansa, voit varata ohesta ajan suoraan asiantuntijalle.