Vahvuuksilla valmennetaan – Annan uratarina
Älykkään henkilöstö- ja palkkahallinnon parissa voi tehdä monipuolista uraa. Anna Kaisko on Integratan oma koutsi. Uran aikana roolit ovat vaihtuneet, mutta yksi on pysynyt: halu auttaa ihmisiä kasvamaan vahvuuksiensa kautta. Uppoudu Annan uratarinaan!
Ei mikään käsienheiluttelija
Urapolkuni kierrepallo sai alkunsa kaupallisista tehtävistä. Vaikka markkinointi oli pääaineeni opiskellessa ja KTM:n paperit taskussa, huomasin aika pian, että ihmisten parissa työskentely veti vahvasti puoleensa. Niinpä päädyin HR-rooleihin: toimin muun muassa HR Business Partnerina ja rekrykonsulttina, kunnes 2018 hyppäsin mukaan Integratan matkaan järjestelmäkonsultiksi.
Päädyin Integratalle etsiessäni työpaikkaa, jossa asiat tehtiin eri tavalla – edellä muista toimijoista. Ihmislähtöinen johtaminen ja Integratan arvot kohtasivat omien periaatteideni kanssa. Se sopi mainiosti paikaksi jatkaa uraani. Opiskelin tuolloin samaan aikaan brain-based-coachingia, jossa ammennettiin viimeisimmistä aivotutkimuksista oppeja oivalluttaviin keskusteluihin.
Pian aloitukseni jälkeen pääsin mukaan rakentamaan Integratan HR-palvelutiimiä. Samaan aikaan olin osittain mukana silloisessa ”valkkutiimissä”, joka toimi integratalaisten tukena, kun lähi-ihmisiä ei organisaatiossa vielä ollut. Välillä päässä oli useampikin hattu samaan aikaan, mutta tämä oli sitä aikaa, kun tulin talon sisällä tutuksi ihmisillemme.
Kun meidän Ihmistiimimme alkoi myöhemmin muotoutua, sain mahdollisuuden siirtyä sisäiseen tekemiseen ja asiakastyö HR-hommissa sai jäädä vähemmälle.
Korporaation oma koutsi
Nykyään toimin integratalaisten omana koutsina sekä sparraajana lähi-ihmisille ja tiimeille. Rakensin meille koko coaching-mallin alusta asti ja pääsen nyt kehittämään sitä eteenpäin integratalaisten tarpeiden mukaisesti.
Olen täydentänyt osaamistani muun muassa positiivisen psykologian opinnoilla ja vireysvalmentajan pätevyyksillä. Kaikki on liittynyt siihen samaan kiinnostukseen: miten voin tukea toista ihmistä oivaltamaan ja löytämään oman tapansa toimia.
Työni hienoimpia hetkiä ovat ne, kun näen, miten ihminen alkaa luottaa itseensä. Kun koutsausprosessin aikana löytyy rajat, rohkeus tai armollisuus itseä kohtaan – se kaikki näkyy ihmisen olemuksessa. Välillä tosi konkreettisestikin.
Tyypillinen työpäiväni saattaa sisältää yksilövalmennuksia, tiimikoutsauksia, fasilitointeja ja sparrailua. Lisäksi vastaan lähi-ihmistemme osaamisen kehittämisestä, jota pääsen tekemään yhdessä meidän Ihmistiimimme kanssa.
”Työni hienoimpia hetkiä ovat ne, kun näen, miten ihminen alkaa luottaa itseensä. Kun koutsausprosessin aikana löytyy rajat, rohkeus tai armollisuus itseä kohtaan – se kaikki näkyy ihmisen olemuksessa. Välillä tosi konkreettisestikin.”
Integratalainen Anna Kaisko
Kulttuuri, jossa saa kasvaa – ja mokata
Integratalla luotetaan työntekijöihin ja kannustetaan kehitykseen, mutta siihen liittyy myös vastuu tehdä asiat älykkäästi. Toimintaa ohjaa integratalaisten yhdessä muodostama Integrata Manifesti sekä Turvallisemman tilan periaatteet.
Täällä on turvallista olla oma itsensä. Saa kysyä, saa oppia – ja meillä saa myös mokata. Se tekee kulttuurista inhimillisen ja jatkuvasti kehittyvän.
Vapaus ja vastuu näkyvät myös arjessa: suunnat ja tavoitteet mietitään yhdessä, mutta päivittäinen tekeminen on itsenäistä. Tämä pätee myös siihen, miten kohtaamme toisemme – luottamusta annetaan, ja sitä myös saadaan.
Integrata on kasvuorganisaatio, ja se näkyy myös omassa työssäni. Tulevaisuudessa mietitään entistä enemmän sitä, miten voimme tukea uusia rooleja, osaamista ja resilienssiä. Niissä riittää koutsaajallekin kulmia!
Työn ulkopuolella joogaan, harrastan partiota ja tasapainottelen lasten harrastusrumbaa. Lukeminen on hengähdystaukoni ja pyrin löytämään viikosta aina hetkiä, jotka maadoittavat ja auttavat palautumaan. Tätä suosittelen myös työkavereilleni!
Tuoreelle integratalaiselle antaisin seuraavan vinkin: Tutustu rohkeasti ihmisiin myös oman tiimin ulkopuolella. Meillä on ihan mielettömän fiksuja, hauskoja ja lämpimiä tyyppejä muuallakin, kuin siellä omassa porukassa! ❤️
Annan vinkit tuleville integratalaisille
01
Tutustu rohkeasti
Tee tuttavuutta kollegoihin myös oman tiimin ulkopuolella. Hyviä tyyppejä löytyy sen ulkopuoleltakin! 🙃
02
Muista tasapaino
Vaikka töissä onkin kivaa – ei sen saa antaa täyttää vapaa-aikaa. Pidä balanssi!
03
Pyydä apua
Meillä saa aina kysyä ja pyytää apua. Yksin ei tarvitse yrittää selviytyä.
Avoimet työpaikat
Henkilöstö- ja palkkahallinnon älykkäimmät työpaikat löydät urasivustoltamme. Klikkaa urasivustolla Connect ja saat tuoreimman tiedon työmahdollisuuksista integratalaisena.