Mistä tunnistaa modernin työaikajärjestelmän?
Mistä tunnistaa moderni työaikajärjestelmä? Integratalainen Elina Pitkäaho-Laukkanen tutustuttaa Neptoniin.
Mistä tunnistaa moderni työaikajärjestelmä? Integratalainen Elina Pitkäaho-Laukkanen tutustuttaa Neptoniin.
Blogi HR:n parissa työskenteleville, jotka haluavat ottaa kaiken hyödyn irti HR-raportoinnista ja siirtyä hyödyntämään HR-analytiikkaa Tiima-työaikajärjestelmän yhteydessä.
Integratalainen Kaisa Strander avaa palkitsemista ja puhuu Palkitseva palkitseminen – kuin ihminen -tilaisuudessa 5.9. Tapahtumatalo Bankissa.
DEI ei ole vain poliittisesti korrekti trendi, vaan välttämätön tie tämän päivän kestävään työyhteisöön. Mitä meillä on tehty?
Integratalainen HR-raportoinnin asiantuntija Susanna Kunttu kirjoitti vastuullisuusraportointiin valmistautumisesta.
Suomen laki ja työelämä asettavat haasteita globaalien HR-järjestelmien käyttöönotolle. Mahdotonta mikään ei kuitenkaan ole!
Työntekijäkokemusta voi seurata myös organisaatiouudistuksen onnistumisen mittarina. Mitä tapahtui, kun Integrata toi litteään organisaatioonsa lähi-ihmiset?
Mitä roboteilla voi tehdä HR-järjestelmissä? "Mitä vaan", vastaavat integratalaiset HR-automaatioasiantuntijat.
Uusi EU-direktiivi parantaa palkkavertailua ja tekee näkyväksi mahdolliset sukupuolten väliset perusteettomat palkkaerot.
Integratalainen robotti-ihminen Juha-Matti Koljonen kertoo konkreettisia esimerkkejä, millaisia robotteja olemme toteuttaneet Sympa HR:ään.